Kecerdasan interpersonal

       Terkait dengan kecerdasan interpersonal, Katzowitz (2002) menyatakan bahwa kecerdasan interpersonal, di mana seseorang memahami dan menyenangi orang, dan berhubungan dengan orang lain dengan mudah. Menurut Gardner (2003) menyatakan bahwa kecerdasan interpersonal menunjukkan kemampuan seseorang untuk peka terhadap perasaan orang lain. Orang yang memiliki kecerdasan ini cenderung untuk memahami dan berinteraksi dengan orang lain sehingga mudah untuk bersosialisasi dengan lingkungan dan sekelilingnya. Kecerdasan semacam ini disebut juga kecerdasan sosial. Orang yang kuat dalam kecerdasan interpersonal biasanya sangat mudah bekerjasama dengan orang lain dan mudah berkomunikasi dengan orang lain. Kebanyakan mereka sangat peka terhadap teman, penderitaan orang lain, dan mudah berempati. Sedangkan menurut , Nguyen and Luu (2011) menyatakan bahwa kecerdasan Interpersonal melibatkan kepekaan terhadap suasana hati, perasaan, pikiran, kebutuhan, perjuangan dan motivasi orang lain. Hal itu juga merupakan kemampuan untuk memahami, berempati, merawat dan berhubungan dengan orang dengan cara yang efektif. Hal ini menuntut kemampuan untuk mempengaruhi orang lain. Orang yang memiliki kecerdasan ini dapat menggunakan pemahaman bawaan dari orang lain untuk memotivasinya untuk tindakan tertentu. Dengan kata lain, orang dengan preferensi tinggi untuk kecerdasan ini pandai persuasi, negosiasi dan bekerja dengan baik dalam tim. Dari beberapa pendapat di atas, Kecerdasan Interpersonal (Kecerdasan Sosial) adalah kemampuan seorang untuk peka terhadap orang lain agar efektif dalam berhubungan dan bersosialisasi dengan lingkungan serta berkomunikasi dengan orang lain. (6)

previous page                                                                                            next page